- נכונות לעבודה מאומצת:
מחפשים פראייר שיישאר הרבה שעות
נוספות ללא תשלום.
וגם יחפה בכך על הניהול הלקוי של החברה, לוחות זמנים לא מציאותיים
והכנסת פיצ'רים מיותרים.
- חברה משפחתית:
כל עוד זקוקים לך.
- החברה באיזון כספי:
כתוצאה מכמה טריקים חשבונאיים. ככלל החברה
מפסידה.
- החברה תגיע רחוק:
תימכר לחברה בארה"ב, רוב העובדים יפוטרו
לאחר שנה ומספר אנשי מפתח יעשו רילוקיישן לסיליקון וואלי.
- פוטנציאל לראש צוות:
מהנדס איכותי, שלא רוצה להיות ראש צוות.
- אנחנו הטובים ביותר:
בשוק נישה שלא מעניין אף אחד.
- פיתוח בטכנולוגיה מתקדמת:
פיתוח בשפת C כמו בשנות
השמונים העליזות.
- שכר תחרותי:
השכר הנמוך ביותר שניתן לשלם כדי שתסכים לעבוד.
- יכולת עבודה בצוות:
עובד לא אנטיפט, שמשתף פעולה ולא מסתיר
אינפורמציה.
- 3-5 שנות ניסיון:
לא רוצים להשקיע בהכשרת צעירים ולא
רוצים עובדים מעל גיל 32.
- אנחנו מראיינים עוד אנשים:
אנחנו לא לחוצים לקבל אותך.
כנראה לא עברת את הראיון, אבל עדיין אפשר לקוות שכן.
- תקבל תשובה שבוע הבא:
תקבל מכתב שלא התקבלת.